სს „ბანკი ქართუ“  აცხადებს ვაკანსიას აქტივ-პასივების მართვის განყოფილების
მენეჯერის თანამდებობაზე.

დეპარტამენტი: ხაზინის დეპარტამენტი
განყოფილება: აქტივ-პასივების მართვის განყოფილება
ადგილმდებარეობა: ქ. თბილისი, სათავო ოფისი

ფუნქციები და მოვალეობები:

• აქტივებისა და ვალდებულებების სტრუქტურის ოპტიმიზაციაში მონაწილეობა მომგებიანობის, სტაბილურობისა და ზრდის მხარდასაჭერად;
• ლიკვიდობის დაგეგმვის, მონიტორინგისა და სტრესტესტირების ზედამხედველობაში მონაწილეობა ნორმალურ და სტრესულ სიტუაციებში;
• შიდა ლიკვიდობის ლიმიტებისა და საზედამხედველო კოეფიციენტების დაცვის უზრუნველყოფაში მონაწილეობა;
• დაფინანსების სტრატეგიის მხარდაჭერა, მათ შორის დეპოზიტებისა და სესხების ფასწარმოქმნაში მონაწილეობა;
• ბალანსის სტრუქტურასა და მოგებაზე ბაზრის განვითარების გავლენის შეფასებაში მონაწილეობა;
• აქტივ-პასივების მართვის კომიტეტისთვის მასალების, ანალიზის, ანგარიშგებისა და რეკომენდაციების მომზადებაში მონაწილეობა;
• აქტივ-პასივების მართვის კომიტეტის გადაწყვეტილებების დროული შესრულების მონიტორინგში მონაწილეობა;
• ბალანსის პროგნოზების, ლიკვიდობის პროგნოზებისა და სცენარების ანალიზის პროცესში მონაწილეობა;
• ბიუჯეტირებაში ICAPP/ILAAP პროცესებსა და სტრატეგიულ დაგეგმვაში მონაწილეობა;
• ბანკის შიდა ანგარიშგების წარმოება/შემუშავებაში მონაწილეობა.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:
სამუშაო გამოცდილება

• მინიმუმ 3 წლიანი სამუშაო გამოცდილება ბანკში ან და სხვა საფინანსო ორგანიზაციაში.

განათლება:
სავალდებულო: 

• უმაღლესი განათლება (ბაკალავრის ხარისხი) ეკონომიკის, ფინანსების ან ბიზნესის მართვის მიმართულებით;
• საოფისე პროგრამების (MS Word, MS Excel) მაღალ დონეზე ცოდნა;
• ქართული და ინგლისური ენების მაღალ დონეზე ცოდნა.

სასურველი: 

• VBA, Power BI-ს ცოდნა;
• CFA/FRM პროგრამების კანდიდატი.

უნარები:
სავალდებულო: 

• ანალიტიკური აზროვნება;
• მუშაობა არსებული პროცედურებისა და პრაქტიკის შესაბამისად.

სასურველი:  

• ფინანსური მათემატიკის, ეკონომიკისა და სტატისტიკის ცოდნა.

თვისებები:
სავალდებულო: 

• დეტალებზე ორიენტირებულობა;
• დროის ეფექტური მართვა;
• მაღალი პასუხისმგებლობის გრძნობა.

სასურველი:   

• გადაწყვეტილების დამოუკიდებლად მიღების უნარი.